北京零度创意文化中心到天津武清区考察调研-创意文化网——北京零度创意文化中心【官网】
欢迎您的访问

新闻分类

新闻动态
当前位置 :主页 > 新闻动态 >

北京零度创意文化中心到天津武清区考察调研

来源 :未知 作者 : admin 发表时间 : 2021-08-23 16:16 浏览 :
      (张程鹏报道)为全面贯彻落实习近平总书记对技能人才工作的系列重要指示精神,加快培育和选拔高技能人才,推动轻工职业技能人才队伍建设, 培养和选拔高技能人才。根据中国轻工业联合会《关于印发全国轻工业职业技能竞赛指导意见的通知》(中轻联工艺[2021]113号)和《关于同意举办全国首届互联网营销师职业技能竞赛等5项全国轻工行业职业技能竞赛的批复》(中轻联党人[2021] 85号)等文件的精神和要求,中国轻工企业投资发展协会将举办“全国首届互联网营销师职业技能竞赛”。
        北京零度创意文化中心旗下的北京迈田教育科技集团有限公司作为北京预选赛区的组织牵头单位,受湖社画会会长杨领军的邀请,于2021年8月20日到天津武清开发区进行了考察调研,同时召开了项目研讨会,针对互联网营销师职业技能竞赛的比赛场地及合作方式进行了交流,并初步达成合作意愿。北京零度创意文化中心理事长郝雨桐、理事长助理张程鹏、郭烁、办公室主任郭文平,天津大祥文化艺术有限公司董事长周立祥等当地知名企业家代表与武清开发区管委会主管领导参加了考察和研讨。
      通过举办全国首届互联网营销师职业技能竞赛,以点带面,影响更多的人认识、认可,并从事互联网营销师这一大有可为的新职业,达到全面贯彻落实党和国家人才强国战略,加强网络营销技能人才队伍建设。同时也能加快互联网营销行业规范化运行的发展, 发挥新职业互联网营销师在产业发展中的引领作用,向劳动者提供自主就业和灵活就业的新通道。
     



      湖社画会是中国近代美术史上最早的学术组织之一,也是近代北京美术界最早的学术组织,距今已有百年历史。湖社画会创办于1919年,它的前身是"中国画研究会",由北洋政府投资,总统徐世昌亲自批准,同清华大学、同济大学和中法大学同期创办。湖社画会的创始人是金北楼,也是首任会长。著名画家叶恭绰、陈半丁、于非厂、溥儒、徐燕孙、胡佩衡、秦仲文,马晋、王雪涛、杨敏、吴滰汀、汪慎生等均为会员,张学良、梅兰芳则为画会好友。张学良、齐白石先生题写的"湖社"金匾。

       

       北京零度创意文化中心由9个共建项目、2个平台、1个运营总集团4个板块项目集团、1个专项基金组成。自成立以来,坚持社会主义先进文化的前进方向,构建创意文化交流平台,在自愿、平等、互利、合作的基础上,搭建了由相关的企、事业单位、社团组织、媒体、高等院校、科研院所等自愿加入的企业内部管理平台组织,积极与上述单位在职业教育、养老文化等共建9个项目:在国家民政部主管主办的中国社会福利与养老服务协会批准成立了老年文化服务分会;教育部1+X证书制度试点项目老年照护职业技能等级证书北京市考评站;与国家卫健委主管的中国民族卫生协会培训部中医药适宜技术培训中心,对健康管理和康复理疗的158个岗位进行培训考评和认证工作;与国资委主管,中宣部进行业务指导的中国流通行业管理与思想政治工作研究会职业教育管理专业委员会合作,开展12个行业485个技术岗位的培训考评和认证;与相关部门成立职业教育管理专业委员会职业教育人才管理中心北京管理办公室(职业教育人才管理办);受国家中医药管理局《国医年鉴》的委托,进行中医领域的领军人物推荐工作;国家文旅部主管的项目全国文化康养基地推荐培育认定工作;中国轻工业联合会主管的中国企业投资发展协会成立了互联网营销师培训和考培基地,目前将在北京、上海、海口、青岛、临沂、蚌埠、松原、山西晋中等地开展互联网营销师的培训和考评工作,同时承接了国家级互联网营销师职业技能竞赛的北京和海南赛区的承办工作。
      在内部管理上积极打造2个平台,即一个资源型平台,就是北京零度创意文化中心总部,主要是承接政府和相关部门委托的相关项目;一个职业教育在线学习与考试平台;根据实际情况,有选择地整合各类课件精品,开设了12个系列,335项职业技能岗位培训,1000多个的精品课程,近20万道题库,用于学员进行线上学习、试题训练及考试应用等。
    旗下的运营机构1个运营总集团即:鼎邦泰信投资控股集团,集团下的4个运营板块均采取集团化管理体系在职业教育培训(迈田教育科技集团)、人力资源管理服务(田福人力资源集团)、企业咨询和管理(汉斯迈企业管理咨询集团)、养老产业建设(天服养老集团)等领域取得显著成绩。
      一个基金,与相关机构共同发起了中华职业教育社的中华同心温暖工程基金会的红日专项基金。以“使无业者有业,使有业者乐业”为宗旨,以基金为平台,呼吁和联系社会各界公益人士,为社会上迫切需要职业技能培训和优化就业条件的人群为公益对象,开展或资助与改善民生、促进职业技能培训和就业相关的公益活动。
        中心开展理事单位之间的交流和合作,促进供需对接和知识共享,形成优势互补,充分发挥各单位的行业带头人作用,着力聚集各方力量,共同探索发展的新模式和新机制。